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Coaching

“Um processo pedagógico de ensinar as pessoas a pensar e refletir para buscar o conhecimento no fundo de si mesmas.”(Sócrates)

As relações interpessoais afetam a produtividade de uma organização como um todo. Entendemos o Coaching como um acompanhamento personalizado, com o objetivo de aperfeiçoar o desempenho profissional de  executivos  e gestores de acordo com as metas organizacionais da empresa. É uma ferramenta fundamental para o apoio na mudança cultural, no estabelecimento de relações e no processo de desenvolvimento contínuo de uma boa liderança. 

Benefícios:

Facilita o gerenciamento do desempenho pessoal.
Facilita o gerenciamento do desempenho pessoal.
Promove a formação e o aperfeiçoamento de competências.
Promove o desenvolvimento integrado.
Promove o fortalecimento da confiança.
Auxilia nos aspectos cheap jordans for sale que geram motivações Cheap nfl Jerseys nos treinamentos.

Oferecemos o Coaching em duas áreas distintas: Personal e Executive Business  Coaching

 

Personal 

Tem como objetivo auxiliar o profissional a conciliar harmoniosamente suas metas profissionais com a sua vida pessoal, identificando interdependências, potencialidades e conflitos entre essas áreas.

Executive 

Tem como objetivo o desenvolvimento do profissional no âmbito comportamental, técnico ou em sua gestão, com foco na mudança de comportamento e na aquisição de novas competências.